Podemos llevará una iniciativa para una mayor protección de los datos personales en los procesos de empleo público del SMS

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La diputada regional de Podemos, M. Ángeles García Navarro, ha informado que "sólo con que figure el número del DNI, pasaporte o tarjeta de residente, es más que suficiente para cumplir con la Ley de Transparencia y a su vez, es una forma de proteger los datos personales de las personas que concurran a las oposiciones, sobre todo en el acceso por el cupo de discapacidad, de manera que no aparezcan sus nombres y apellidos".

García Navarro ha indicado que "los procesos selectivos públicos han de regirse por la transparencia y en concordancia con la Ley de Protección de Datos (Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal) por lo que datos de carácter personal, o de condición física y psíquica no tienen por qué hacerse públicos, cosa que por el momento no se cumple, cuando el SMS publica las listas de admitidos con nombres y apellidos indicando si han accedido por el cupo de discapacidad".

Así, la diputada de Podemos ha afirmado que "el número del DNI es un documento intransferible y que debe acreditar suficientemente a su titular sin que sea preciso indicar los datos de carácter personal contenidos en el mismo, tales como su nombre y apellidos, por lo que con ese dato bastaría para cumplir con la Ley de Transparencia y para proteger datos personales de las personas que concurran a procesos selectivos públicos por el cupo de discapacidad".

Por este motivo, M. Ángeles García Navarro ha avanzado que Podemos va a llevar a la Asamblea Regional una iniciativa para que la información relativa a las pruebas selectivas para el acceso como personal empleado público del Servicio Murciano de Salud que requieran la publicación de los datos personales de las personas que participan en dichas pruebas selectivas, conste en todo caso, solamente el número del DNI, de pasaporte o tarjeta de residente de los aspirantes, sin que sea necesaria la indicación de los datos de carácter personal tales como su nombre y apellidos.

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